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(724914)
 
激勵性薪酬福利設計與管理
Ji Li Xing Xin Chou Fu Li She Ji Yu Guan Li

作者: 徐斌


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   產品內容
內容:
本書系統地闡述了制定企業薪酬戰略流程各個階段的工作內容,詳細介紹了薪酬福利設計各個階段的操作流程與方法。同時,為了讓讀者對企業薪酬戰略具體工作理解得更為透徹,作者在每章都安排了比較典型的應用案例。
  在內容安排上,本書遵循系統性的原則,從製訂企業薪酬戰略的高度,由工作分析開始,到工作評價、績效管理、薪酬設計、經營者激勵,再到薪酬管理,逐步深入,符合人們的思維方式,便於讀者對內容的掌握。
  本書適合企業高層管理人員、人力資源管理人員以及培訓管理人員使用。

 

(724914-0701)
激勵性薪酬福利設計與管理 [Books] 
(日期:2007-10-27)
售價($): HK$93 (US$)
發行商:人民郵電出版社

產品語言: 簡體中文
頁數: 134
國際書碼: 9787115166784
出版年月: 2007/09/01
印刷版次: 1
字數: 225000
Nil
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數量: X
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